Vznik pracovní smlouvy - účastníci se dohodli na obsahu a podepsali ji
Volba - předchází vzniku prac. smlouvy, stanoveno zvláštními předpisy, souhlas zvoleného
Jmenování - platí smluvní volnost = souhlas s jmenováním, provádí statutární orgán
6. Obsah pracovního poměru, změna pracovního poměru
obsahem je : PRACOVNÍ ZÁVAZEK = dvojice práv a povinností zaměstnance a zaměstnavatele
Pracovní závazek má osobní charakter ze strany zaměstnance - pracuje sám a osobně.
Dispoziční pravomoc zaměstnavatele - může zaměstnanci přidělovat práci, kontrolovat její plnění
Povinnosti zaměstnanců :
základní - pracovat řádně, svědomitě, efektivně využívat prac. dobu apod.
speciální - zvláštní zákony týkající se např. úředníků
vedoucí zaměstnanci - povinnost řídit, konrolovat práci podřízených popř. jim ji organizovat
Omezení jiné výdělečné činnosti
- shodná s předmětem činnosti zaměstnavatele - písemný souhlas, souhlas lze odvolat písemně s odůvodněním
- nevztahuje se na činnost pedagogickou a uměleckou
Žádné komentáře:
Okomentovat