Hledejte v chronologicky řazené databázi studijních materiálů (starší / novější příspěvky).

Utváření a organizační zařazení útvaru vnitřního auditu

Základním předpokladem úspěšného vnitřního auditu je jeho nezávislost.


Úspěch a plné začlenění útvaru vnitřního auditu do struktury banky závisí do značné míry na podmínkách, v nichž je útvar zakládán.

Postavením v organizační struktuře banky je třeba zajistit auditorské činnosti, aby mohla plnit své funkce a úkoly.
Nezbytnou podmínkou je především zabezpečit nezávislost vedoucího útvaru vnitřního auditu, a dále zajistit pro provádění auditorské činnosti i ostatní podmínky.

Základní požadavky a náležitosti vnitřního auditu.

· vhodná a přiměřená propagace, informování vedoucích pracovníků a všech zaměstnanců
· jasné vymezení cílů, úkolů a kompetencí
· vysoký odborný a pracovní statut
· rozsah povinností
· dostatečné prostředky

Jde především o to, pověřit vnitřní auditorskou činností konkrétní osobu. Vedoucí vnitřního auditu musí být v hierarchii podniku podřízen přímo nejvyšší řídící úrovni banky, tzn. předsedovi představenstva, resp. generálnímu řediteli. Tzn. přiznání zvláštního statutu mimořádné důležitosti pro vedoucího útvaru vnitřního auditu, jenž mu umožní jednat s vedoucími pracovníky banky jako rovný s rovným.
Lze konstatovat, že prestiž auditorské činnosti se nezíská pouze určitým zařazením do organizační struktury banky, nýbrž také přesností úsudků auditorů a příjímáním auditorských doporučení.

Žádné komentáře:

Okomentovat